Management summary: Das coveto-Update August–Oktober 2023 ergänzt das System um: KI-gestützte Textfunktionen mit Anrede- und Tonalitätswahl, Premium-Multiposting mit Budget-Notizen und Bestellerkennzeichnung, erweiterten Profilversand, einen Gender-Decoder zur Qualitätsprüfung, schnelleres Login, neue Designs für Stellenanzeigen, Interamt-Schnittstelle, X/Twitter-Integration, Sammel-CV-Import ganzer Verzeichnisse, Filterung des XML-Feeds nach Datenbesitzer sowie neue SOAP-Methoden für Dateiverwaltung.
Erfahren Sie in diesem Artikel, welche Änderungen es gibt und was coveto neu gelernt hat.
Ich kann es selbst kaum glauben: Heute feiern wir 23-jähriges Firmenjubiläum. Kein Urlaub kann so spannend, lustig, aufregend, abenteuerlich und mitreißend sein. Es war eine unglaubliche Reise vom mehr als holprigen Start bis zu dem Punkt, an dem wir heute stehen. 23 Jahre: Lernen und Wachsen, nicht...
BREAKING NEWS. coveto wurde heute zum zweiten Mal in Folge von der techconsult als Champion in der Kategorie E-Recruiting Software ausgezeichnet. techconsult ist ein Unternehmen der renommierten und auf IT-Themen spezialisierten Heise Verlagsgruppe. Bekannt zum Beispiel durch die Magazine c't, ix, Mac & i.
Am Abend des 25. Juli 2023 erhalten Sie ein coveto Update. Wie immer für alle Kunden kostenfrei. Erfahren Sie in diesem Artikel, welche Änderungen es gibt und was coveto neu gelernt hat.
Alle Webinar-Aufzeichnungen der vergangenen Updates oder zu weiteren interessanten Themen finden Sie in Ihrer coveto Installation.
Am Abend des 13. Juni 2023 erhalten Sie ein coveto Update. Wie immer für alle Kunden kostenfrei. Erfahren Sie in diesem Artikel, welche Änderungen es gibt und was coveto neu gelernt hat.
Am 09. Mai 2023 erhalten Sie ein coveto Update. Wie immer für alle Kunden kostenfrei. Erfahren Sie in diesem Artikel, welche Änderungen es gibt und was coveto neu gelernt hat.
Am 16. März 2023 erhalten Sie ein coveto Update. Wie immer für alle Kunden kostenfrei. Erfahren Sie in diesem Artikel, welche Änderungen es gibt und was coveto neu gelernt hat.
Management summary: Das coveto-Update Februar 2023 bringt u.a. einen neuen Stellenportal-Typ „Umkreissuche“, einen Jobkiosk mit Hero-Bild & Ansprechpartneranzeige, die flexible Verschiebung von Datenbesitzern, ein Standort-Logo pro Niederlassung, neue SOAP-Methoden (z. B. getJSONLD, setBewerberDispoListeStatus etc.), Beschreibungen für Kundengruppen und Task-Arten, Auswahl „Ohne Angabe“ bei der Anrede im Bewerbungsformular, navigierbare Tabs in Jobs/Dispo-Listen und einen erweiterten Excel-Import, der jetzt auch Jobs/Dispo-Listen importieren kann.
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Die richtige Lösung für das falsche Problem. Das ist oft das Ergebnis von ewig langen, zermürbenden Meetings. Heute stelle ich dir eine Methode vor, mit der du einfacher und schneller Ursachen von Problemen identifizieren kannst und die richtige Lösung findest.
Du kennst das sicher: Wenn in ein...
Wer meinen Newsletter schon länger liest, der weiß: Ich bin True Crime Fan.
Einen Podcast, den ich gerne höre, ist der meines „Heimatsenders“, des hessischen Rundfunks: VERURTEILT! Der Gerichtspodcast.
Ein Fall von dem wir als Unternehmer etwas lernen können ist die Folge: „Fridge of Death“. Denn...
Management summary: In diesem Blogartikel geht es um eine „Aha-Erkenntnis“ aus einer SaaS-Konferenz auf Malta: Auch in kapitalintensiven Branchen ist das größte Problem für Unternehmer weltweit das Gewinnen, Binden und motivierende Führen von Mitarbeitern.
Recruitment ist keine moderne Erfindung. Der Begriff Recruiting stammt aus dem Militärjargon, bereits 55 vor Christus hat Julius Cäsar ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm etabliert, um Soldaten für sein Heer zu gewinnen.
Die Begriffe Recruitment, Recruiting und auch der Beruf des Recruiters finden...
Das geht steil: Künstliche Intelligenz (KI, AI) – OpenAI - chat.openai - ChatGPT
Vielleicht ist dir in den letzten Wochen und Monaten der Begriff OpenAI - chat.openai über den Weg gelaufen. Diese – für jeden kostenlos zugängliche Software – ist ein Gamechanger. Und ich kann dir nur raten: Setze...
Zu unserem Newsletter „10 kleine Jägermeister“ haben wir viel Resonanz erhalten.
Falls du ihn noch nicht gelesen hast, hier klicken.
In diesem Newsletter ging es darum, dass 34% (!!!) der Bewerber dem Unternehmen absagen (und nicht das Unternehmen dem Bewerber). In diesem Newsletter habe ich U...
Wir wünschen Ihnen ein frohes, gesundes und erfolgreiches neues Jahr 2023. Der Jahresanfang ist immer eine gute Zeit, um zurück zu blicken. Dabei haben wir diese 9 Updates mit 44 großen sowie unzählige kleinen Änderungen entdeckt. Jedes Update besteht immer zum größten Teil aus den Wünschen unserer Kunden.
„Wenn Ihr jeden Tag um 17 Uhr Feierabend machen wollt, dann geht zu einem Konzern“
Das war die Headline eines Artikels von Business Insider. „About You“ Chef Tarek Müller sprach in diesem Artikel über die Anforderungen an die Arbeitnehmer beim Mode-Start-up. Wenn Tarek Müller diesen Satz wirklich s...
In den meisten Filmen kommen wir Unternehmer nicht gut weg. Gerne werden wir als gierig, geizig und herzlos dargestellt. Dieses Klischee macht auch vor Weihnachtsfilmen keinen Halt. In der wohl bekanntesten Weihnachtsgeschichte steht der schreckliche Ebenezer Scrooge im Mittelpunkt.
Auch in meine...
BREAKING NEWS: Pia wurde dieses Jahr zur TOP Expertin vom BACKHAUS Verlag in der Kategorie Bewerbermanagement ausgezeichnet. Wir sind stolz und freuen uns riesig über diesen Award. 🥳
Da wird der Hund in der Pfanne verrückt. So habe ich mir das weiß Gott nicht vorgestellt. Ich hatte mich letztes Jahr so gefreut - mit und trotz des ganzen Corona Krams - drei neue tolle Mitarbeiter einstellen zu können. Und jetzt nach nicht mal einem Jahr sind alle drei wieder weg. Mich hat die Flu...
Hängt für dich Modernität am Homeoffice? – Lauwarme Positionierung als Arbeitgeber
Es wird immer ein Unternehmen geben, das ein „besserer“ Arbeitgeber ist als du, aber es wird kein anderes Unternehmen geben, das so ist wie deins. Oder wie es der ehemalige Ministerpräsident von Bayern, Franz Jos...
Die Abkürzung KPI steht für Key Performance Indicators. In diesem Artikel erfahren Sie, welche Recruiting Kennzahlen sinnvoll sein können. Er liefert darüber hinaus konkrete Beispiele im Umgang mit den Kennzahlen.
Dieser Artikel richtet sich an Unternehmer, Geschäftsführer und Personalverantwort...
Management summary: Das coveto-Update Dezember 2022 erweitert die Plattform um: ein Premium Multiposting über 2.500 Kanäle, ExtranetKennzeichnung, zusätzliche Felder im Kontaktblock (Telefon, WhatsApp etc.), einen „Heute“-Button für Datumsfelder, dynamische Tabellenaktualisierung beim Schließen, bearbeitbares Feld „Arbeitsbeginn“ im Entscheider-Extranet, optimierte BA-Schnittstelle, verbesserte Fehlerseiten mit Anzeigenempfehlungen, Excel-Import mit Standortzuordnung, Umbenennung der Dispo-Listen in „Archiv“ sowie eine Mindestarchivdauer von vier Wochen vor Löschen von Stellenanzeigen.
Erfahren Sie in diesem Artikel, welche Änderungen es gibt und was coveto neu gelernt hat.
Management summary: In diesem Blogartikel geht es um eine Erlebniserzählung („Arachnophobia“) als Metapher dafür, wie schlechte Unternehmenskultur und fehlende Mitarbeiterorientierung Talente abschrecken und betont, dass erfolgreiche Firmen vor allem dort entstehen, wo sich Menschen wohl und wertgeschätzt fühlen.
Management summary: In diesem Blogartikel wird eine provokante und herabwürdigende Stellenanzeige („Alles Idioten außer ich“) vorgestellt und argumentiert, dass Arbeitgeber mit ihrer Kommunikation authentisch und attraktiv auftreten sollten, statt potenzielle Bewerber zu verschrecken.
