Multiposting & Schnittstelle zu beliebigen Jobbörsen

Durch den integrierten coveto Multiposting Connector erhalten Sie mehr qualifizierte Bewerbungen und gleichzeitig wächst die Bekanntheit Ihrer Arbeitgebermarke.

coveto Organic Multiposting - kostenfreie Stellenbörsen

Zur Übergabe der Stellen an kostenfreie Partnerstellenbörsen. Aktuell unter anderem die Jobbörse der BA (vollwertiges Posting unter Ihrem Arbeitgeberaccount, inlusive betreuten und unbetreuten Stellen) sowie deren Partnerstellenbörsen, indeed, Google4Jobs, Gigajob.

coveto Premium Multiposting - Premium Stellenbörsen, Social Media, und mehr

Unser coveto Premium Multiposting bietet Ihnen direkten Zugang zu rund 2.500 weltweiten Stellenbörsen, Nischenseiten, Social-Media-Kanälen und Job-Suchmaschinen. Mit dieser Funktion haben Sie drei große Vorteile:

Vorteil #1 – Zeitersparnis und mehr Reichweite

Weniger Anbieter, mit denen man jonglieren muss. Die Kontaktaufnahme zu neuen Kanälen, die Anbindung einer Schnittstelle und die Verwaltung mehrerer Beziehungen zu bestehenden Kanälen ist zeitaufwändig. Mit unserer Integration müssen Sie sich darüber keine Gedanken mehr machen. Wir kümmern uns in Ihrem Namen um all dies, während Sie nur einen Ansprechpartner haben: uns.
Automatisierte Stellenausschreibung. Loggen Sie sich nicht mehr in verschiedene Jobbörsen ein und füllen Sie mehrere Felder wiederholt aus. Melden Sie sich bei einer Plattform an und inserieren Sie mit einem Klick in Tausenden von Jobbörsen.
Leicht verständliche Leistungs-Metriken. Profitieren Sie von zentralem Reporting und kontrollieren Sie Ihren Erfolg durch den Zugriff auf transparente Einblicke und Leistungsdaten auf Basis Ihrer Stellenanzeigen.

Vorteil #2 – Sparen Sie Geld

Bis zu 20% günstiger als der Listenpreis und ohne Einrichtungskosten. Wir haben bereits Preise mit mehr rund 2.500 Stellenbörsen weltweit ausgehandelt und bieten Rabatte von bis zu 20 % im Vergleich zu den Listenpreisen.
Reduzieren Sie die Ausgaben und Abhängigkeit von Agenturen. Durch den Aufbau einer Rekrutierungspipeline über Werbung sind Sie weniger abhängig von Agenturen. Da Sie ohne Fachkenntnisse direkt aus coveto Social Media Ads schalten können, sparen Sie die hohen Kosten für eine Werbeagentur. Das Geld geht direkt in die Anzeige.
Ohne Vertragsbindung, frei von Jahres-Budgets oder festen Paketen. Haben Sie am Ende des Jahres bisher noch Guthaben bei Jobbörsen übrig? Müssen Sie Ihren Vertrag verlängern, oder riskieren Sie, Geld zu verlieren? Dann verschwenden Sie kein Guthaben mehr, denn jetzt können Sie beliebige Stellen nach Bedarf buchen. Heute eine Stelle für den neuen Mitarbeiter im Vertrieb und morgen eine Stelle für einen Grafiker bei der Nischenbörse „Das Auge“? Das können Sie nun direkt einzeln buchen.

Vorteil #3 – Bessere Ergebnisse

Passive Talente anziehen. Erweitern Sie Ihre Reichweite und wählen Sie nicht nur Stellenbörsen, sondern auch soziale Medien und andere CPC-Kanälen, um passive Kandidaten zu erreichen, die aktuell noch nicht auf der Suche sind.
Datengesteuerte Strategie durch transparente Einblicke. Kontrollieren Sie Ihren Erfolg durch den Zugang zu transparenten Einblicken und Leistungsdaten auf der Grundlage Ihrer Stellenanzeigen. Nutzen Sie diese Daten, um Ihre Kanalstrategie nach und nach anzupassen und mehr Budget für Kanäle bereitzustellen, die die besten Ergebnisse liefern.